Compromiso social con los colaboradores: Un ejemplo gigante
- MIRTHA MARIA CEPEDA OCHOA
- 1 may 2021
- 2 Min. de lectura
Autor del artículo: ExpokNews
Fecha de publicación: 24 febrero 2021
Dirección web: https://www.expoknews.com/compromiso-social-con-los-colaboradores-un-ejemplo-gigante/
Palabras Clave: Compromiso, Empresas, crisis, solidaridad, colaboradores
Finalizando el 2020 desastres naturales que provocaron el desbordamiento de ríos, inundaciones y desprendimientos de tierra afectaron diversos sitios de México como Tabasco. Muchas familias perdieron sus pertenencias y se vieron obligados a refugiarse en albergues debido a que las principales carreteras se cerraron por los deslizamientos de tierra, entre esas familias se encuentran empleados de restaurantes que hacen parte del grupo restaurantero gigante (GRG).

El compromiso social de las empresas realmente se ve reflejado en momentos adversos como los que estaban pasando muchos de sus empleados damnificados sumándole a esto la emergencia sanitaria del COVID 19. GRG dio ayudas a los damnificados, especialmente a sus colaboradores haciendo entrega de muebles, electrodomésticos y demás suministros de forma desinteresada demostrando el compromiso social que asume con sus comunidades.
Se debe destacar que GRG y la fundación gigante han sido un ejemplo mexicano en el sector empresarial. No solo se le brindó ayuda a la comunidad y sus colaboradores debido al desastre natural sino que también cuando comenzó la emergencia sanitaria por el COVID 19 se le brindó una ayuda a económica a empleados que dejaron de recibir propinas debido al confinamiento además de que se han hecho cargo de la entrega de útiles escolares para solventar ese gasto económico para sus colaboradores y que fundación gigante hace una entrega de lentes anual a todos sus colaboradores y familias.
No cabe duda que los empleados son la columna de toda empresa, negocio o emprendimiento y que el compromiso social que las empresas adquieren no solo es una muestra de empatía y ética, también refleja y aumenta el crecimiento empresarial al generar un ambiente laboral óptimo con trabajadores con el deseo de trabajar y ser eficientes.
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